Projektleiter Großprojekte im Bau (m/w/d) für Raum Koblenz / Bonn

Die FC-Gruppe ist ein Vorreiter in der Gestaltung einer zukunftsorientierten Welt – sei es in den Bereichen Mobilität, Gesundheit, Digitalisierung, Energie oder Nachhaltigkeit.

Als Projektleiter für Großprojekte im Bau (m/w/d) erwartet Dich ein großes Infrastrukturprojekt im Raum Koblenz/Bonn mit spannenden Aufgaben und Teamverantwortung. In unserem Team, das leidenschaftlich und vielfältig ist, arbeitest du mit Denkern und Machern zusammen. Gemeinsam realisieren wir durch sorgfältige Planung und kreative Lösungen komplexe Bauprojekte erfolgreich. Mit uns erwarten dich spannende Projekte.

Dein Verantwortungsgebiet bei uns

• Eigenständige Projektabwicklung von Bauvorhaben inkl. Projektmanagement und Teamführung

• Objektüberwachung LPH 8 (HOAI) und alle zugehörigen Aufgaben inkl. besonderer Leistungen mithilfe verschiedener digitaler Tools

• Eigenverantwortliche Koordination der Firmen auf der Baustelle sowie mit Bauherren, Sachverständigen, Nutzern und Betriebspersonal

• Gewerkebasierte Terminplanung, Integration der Abläufe in den Gesamtterminplan und detaillierte Inbetriebnahmeplanung

• Inbetriebnahme-Management frühzeitig aufsetzen, mit den Beteiligten abstimmen und durchführen

• Rechtssicherer Schriftverkehr in Bezug auf VOB- und BGB-Verträge

• Studium/Techniker/Meister, Bauingenieur/Architekt oder vergleichbar

• Umfassendes technisches Wissen sowie Berufserfahrung, möglichst in erfolgreicher (Groß-)Projektabwicklung wünschenswert

• Gute HOAI und VOB-Kenntnisse sowie BGB Bauvertragsrecht

• Im Idealfall Erfahrung mit digitalen Werkzeugen (Mangelverfolgung, Projekträume, IFC, Planhandling per Tablet etc.)

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Gründe für die FC-Gruppe

• Stabiles Geschäftsmodell: Sinnvolle Zukunftsthemen, starke Auftragslage, breiter Marktauftritt

• Attraktive Prämien: Anerkennung für Deine Leistungen

• Digitale Arbeitszeiterfassung: Flexibilität zwischen Auszahlung und Freizeit

• Agiles Arbeiten: Modernste Methoden, Tools und Arbeitsausstattung

• Offene Unternehmenskultur: Vertrauen, Freiheit und Verantwortung

• Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege, direkte Kommunikation

• Geschäftsführung mit Wertschätzung: Persönlicher Dialog, individuelle Betreuung

• FC-Akademie: Individuelle Entwicklung für persönlichen und beruflichen Erfolg

• Umfassende Unfallversicherung: Sicherheit, auch bei privaten Unfällen