Planer TGA (Elektrotechnik) (m/w/d)

Die FC-Gruppe gestaltet Zukunft – egal ob Mobilität, Gesundheit, Digitalisierung, Energie oder Nachhaltigkeit, wir arbeiten an den zentralen Themen, die unsere Gesellschaft bewegen.

Als Planer TGA (Elektrotechnik) (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle im Projektteam. Wir sind ein starkes und bunt gemischtes Team aus Denkern und Machern, das durch sorgfältige Planung und kreative Lösungen komplexe Bauprojekte vorantreibt.

Dein Verantwortungsgebiet bei uns

• Management von Bauvorhaben für den Bereich Elektrotechnik (Starkstrom / Fernmelde- und IT-Anlagen)

• Gesamtprojektleitung über alle Anlagengruppen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachplanern

• Umfassende Verantwortung von Bauprojekten von der Ideenfindung bis zum Projektabschluss

• Unterstützung bei der Erarbeitung innovativer Konzepte im Bereich Energiedesign und Technologie

• Unterstützung der Geschäftsführung im Bereich der Angebotskalkulation und Projektakquise

• Mitwirkung an der Entwicklung und Optimierung von strategischen und operativen Prozessen

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroinstallateur, einen Hochschulabschluss der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Du hast Berufserfahrung in einem Generalplanungsunternehmen oder TGA-Fachplanungsbüro gesammelt

• Du hast gute Kenntnisse in HagerCAD, Dialux, Simaris und MS-Office (Excel, Word etc.)

• Du hast fundierte Erfahrungen im Kontext von komplexen Projekten vorzuweisen

• Du verfügst über umfangreiche Kenntnisse in HOAI und VOB

• Dir liegt eigenverantwortliches, strukturiertes und gewerkeübergreifendes Arbeiten in leistungsorientierten Teams und einem produktiven Umfeld

• Du bist teamfähig und stehst für Initiative, Neugier und Einsatzbereitschaft

Gründe für die FC-Gruppe

• Stabiles Geschäftsmodell: Sinnvolle Zukunftsthemen, starke Auftragslage, breiter Marktauftritt

• Attraktive Prämien: Anerkennung für Deine Leistungen

• Digitale Arbeitszeiterfassung: Flexibilität zwischen Auszahlung und Freizeit

• Agiles Arbeiten: Modernste Methoden, Tools und Arbeitsausstattung

• Offene Unternehmenskultur: Vertrauen, Freiheit und Verantwortung

• Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege, direkte Kommunikation

• Geschäftsführung mit Wertschätzung: Persönlicher Dialog, individuelle Betreuung

• FC-Akademie: Individuelle Entwicklung für persönlichen und beruflichen Erfolg

• Umfassende Unfallversicherung: Sicherheit, auch bei privaten Unfällen